Waarvoor heb je een WGA hiaatverzekering nodig?

Een WGA-hiaatverzekering is bedoeld om het inkomensverlies van werknemers te beperken wanneer zij (gedeeltelijk) arbeidsongeschikt raken. Na twee jaar loondoorbetaling door de werkgever vallen werknemers onder de WIA (Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen). Binnen deze wet komt een deel van de werknemers in de WGA-regeling terecht: Werkhervatting Gedeeltelijk Arbeidsgeschikten.

De uitkering vanuit de WGA is vaak beperkt, vooral als de werknemer minder werkt of volledig arbeidsongeschikt blijft zonder uitzicht op herstel. Hierdoor kan het inkomen fors dalen. Een WGA-hiaatverzekering helpt dit verlies op te vangen en biedt werknemers extra financiële zekerheid.

Waarom is een WGA-hiaatverzekering belangrijk?

  • Inkomensaanvulling bij arbeidsongeschiktheid
    De verzekering vult het verschil aan tussen de WGA-uitkering en een vooraf bepaald percentage van het oorspronkelijke salaris. Dit voorkomt dat een werknemer er financieel sterk op achteruitgaat.

  • Zorgplicht als werkgever
    Door deze verzekering aan te bieden, laat je zien dat je het welzijn van je medewerkers ook op de lange termijn serieus neemt. Het draagt bij aan goed werkgeverschap en een solide sociaal beleid.

  • Onderdeel van aantrekkelijk werkgeverspakket
    In sectoren waar de concurrentie om personeel hoog is, kan het aanbieden van een WGA-hiaatverzekering helpen om talent aan te trekken en te behouden. Het biedt medewerkers rust en zekerheid.

  • Risicobeheersing voor de organisatie
    Hoewel de verzekering wordt afgesloten ten gunste van de werknemer, zorgt het ook voor duidelijkheid en voorspelbaarheid in financiële en juridische zin. Zo wordt de kans op conflicten over inkomensverlies of aanvullende afspraken kleiner.

Voor wie is deze verzekering relevant?

Deze verzekering is vooral relevant voor werkgevers met personeel in loondienst. Werknemers met een modaal tot bovengemiddeld inkomen lopen bij langdurige arbeidsongeschiktheid het grootste risico op terugval in inkomen. Ook voor bedrijven met een cao-verplichting of sterke focus op duurzame inzetbaarheid is de verzekering waardevol.

Scroll naar boven